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Weiterbildung Kinderpflegerin

Als Kinderpfleger beziehungsweise Kinderpflegerin kann man enorm von der richtigen Weiterbildung profitieren. Durch die zus√§tzliche Qualifizierung erweitert man seinen Horizont und wappnet sich f√ľr die Anforderungen des Arbeitsmarktes. Insbesondere in Anbetracht der Tatsache, dass das lebenslange Lernen in aller Munde ist, tun Kinderpfleger/innen gut daran, sich weiterzubilden.

Wer dazu bereit ist und die Recherche beginnt, hat schnell die Qual der Wahl. Es existieren zahlreiche Weiterbildungen f√ľr Kinderpfleger/innen. Diese m√ľssen sich zun√§chst f√ľr eine konkrete Ma√ünahme entscheiden.

Die Wahl der Weiterbildung kann f√ľr Kinderpfleger/innen weitreichende Konsequenzen haben, da sie damit die Weichen f√ľr ihren weiteren Werdegang stellen. Aus diesem Grund ist es wichtig, sich einen √úberblick zu verschaffen. Ein Beratungstermin beim Arbeitsamt kann zwar hilfreich sein, eine eigenst√§ndige Recherche allerdings nicht ersetzen.

Berufsbild Kinderpfleger/in ‚Äď Berufsaussichten und Verdienstm√∂glichkeiten

Kinderpfleger/innen werden auch als Sozialp√§dagogische Assistenten bezeichnet und sind im beruflichen Alltag vor allem f√ľr die Betreuung und Pflege von Kindern und Jugendlichen zust√§ndig.

Ihre Arbeit kann sowohl elternersetzend als auch elternerg√§nzend daherkommen. Dies zeigt sich unter anderem auch anhand der verschiedenen Einsatzbereiche f√ľr Kinderpfleger/innen, die sich folgenderma√üen zusammenfassen lassen:

  • Kinderheime
  • Einrichtungen des betreuten Wohnens
  • Kinderg√§rten
  • Schulen
  • Horte
  • Kinderkrankenh√§user
  • Familienhilfe
  • Behindertenhilfe

Die Einkommenssituation von Kinderpfleger/innen kann je nach Einsatzbereich, Qualifikationsprofil und Erfahrung variieren. Im Allgemeinen bewegt sich das durchschnittliche Gehalt zwischen rund 18.000 Euro und 26.000 Euro brutto im Jahr.

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Per Weiterbildung Kinderpfleger/in werden

Kinderpfleger/in wird man im Rahmen einer schulischen Ausbildung nach dem jeweiligen Landesrecht. Berufskollegs und Berufsfachschulen sorgen f√ľr die Qualifizierung angehender Kinderpfleger/innen und f√ľhren sie zur staatlichen Abschlusspr√ľfung. Je nach Lehrgangsform sind daf√ľr zwei bis vier Jahre zu veranschlagen. Die typischen Inhalte lassen sich wie folgt zusammenfassen:

  • Deutsch
  • Sozialkunde
  • Mathematik
  • Wirtschaftskunde
  • Erziehungslehre
  • Sozialp√§dagogik
  • musisch-kreative Erziehung
  • Gesundheitsf√∂rderung
  • Bewegungserziehung
  • naturwissenschaftliche Erziehung
  • Hauswirtschaft
  • Ern√§hrung

Interessierte sollten wissen, dass es sich um eine schulische Ausbildung handelt. Eine Weiterbildung zum/zur Kinderpfleger/in kann es dahingegen nicht geben.

Weiterbildungsm√∂glichkeiten f√ľr Kinderpfleger/innen

Wer Kinderpfleger/in werden möchte, muss die schulische Ausbildung absolvieren. Diese ist sehr theoretisch, sieht aber auch diverse Praktika vor. All diejenigen, die den Abschluss geschafft haben, können sehr stolz auf sich sein und im Beruf durchstarten.

Dabei sollten sie das lebenslange Lernen nicht g√§nzlich vernachl√§ssigen, sondern sich kontinuierlich weiterbilden. Die vielf√§ltigen Weiterbildungsm√∂glichkeiten f√ľr Kinderpfleger/innen sind dazu bestens geeignet. Daher sollte man sich diesbez√ľglich einen √úberblick verschaffen.

Seminare und Kurse f√ľr Kinderpfleger/innen

Kinderpfleger/innen können an Seminaren und Kursen teilnehmen, um mehr zu lernen. In der Regel dient eine solche Maßnahme der Erweiterung oder Spezialisierung des vorhandenen Wissens.

F√ľr die Profilbildung k√∂nnen Seminare folglich die richtige Wahl sein. Hier kommen insbesondere die folgenden Themen in Betracht:

  • Hauswirtschaft
  • Ern√§hrung
  • Kommunikation
  • Elementarp√§dagogik
  • Bewegungserziehung
  • Sprachf√∂rderung
  • Lernp√§dagogik
  • Musikp√§dagogik

Fortbildungen f√ľr Kinderpfleger/innen

Als Kinderpfleger/in mit beruflichen Ambitionen sollte man auch dar√ľber nachdenken, einen hohen Abschluss anzustreben.

Hier liegt es nahe, die Ausbildung fortzusetzen, um sich als Erzieher/in zu qualifizieren. Dar√ľber hinaus gibt es noch einige weitere Fortbildungen, die als Aufstiegsqualifizierungen f√ľr Kinderpfleger/innen in Betracht kommen.

Erw√§hnenswert sind diesbez√ľglich vor allem die folgenden Abschl√ľsse:

  • Fachwirt/in ‚Äď Organisation und F√ľhrung (Sozialwesen)
  • Fachwirt/in ‚Äď Erziehungswesen
  • Betriebswirt/in ‚Äď Sozialwesen
  • Haus- und Familienpfleger/in

Studienm√∂glichkeiten f√ľr Kinderpfleger/innen

Spätestens nach einigen Weiterbildungen stellen sich Kinderpfleger/innen die Frage, wie sie weiter vorankommen können. Jedes Jahr Berufserfahrung ist von Vorteil und steigert die Expertise.

Gleichzeitig darf man die Akademisierung nicht vergessen. Daher kann auch ein Studium eine Überlegung wert sein. Wer aufgrund seiner Berufstätigkeit davon absieht, sollte beachten, dass ein Studium neben dem Beruf heute problemlos möglich ist.

Spezielle Studienformen sorgen f√ľr eine gute Vereinbarkeit und verzahnen Theorie und Praxis miteinander.

Per Fernstudium, Abendstudium oder anderem Teilzeitstudium k√∂nnen Kinderpfleger/innen beispielsweise in einem der folgenden F√§cher den grundst√§ndigen Bachelor und sp√§ter gegebenenfalls auch den weiterf√ľhrenden Master anstreben:

  • P√§dagogik
  • Bildungswissenschaft
  • Erziehungswissenschaft
  • Sozialarbeit
  • Sozialp√§dagogik
  • Sonderp√§dagogik
  • Heilp√§dagogik
  • Psychologie
  • P√§dagogische Psychologie

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